In deze nieuwsbrief lees je hoe cliënten nieuwe kansen vinden in werk en dagbesteding. We delen ervaringen die laten zien wat samenwerking met gemeenten en partners in de praktijk oplevert. Ook vind je inspirerende initiatieven die verbinding in de lokale gemeenschap versterken zoals NLdoet. 

‘Ik word gezien als een volwaardige medewerker’

Roan (32) werkt fulltime bij Revalidatie Friesland. Met steun van BaanPlus en jobcoach Henk Jelsma groeide hij in zijn werk én in zijn zelfvertrouwen. Van schilderwerk tot vloeronderhoud en het ophalen van medicatie: Roan vond een plek waar hij kan ontwikkelen én waar hij echt wordt gewaardeerd.

Een fantastische start voor ‘De Voorzet’

In maart zijn we begonnen met de nieuwe werk- en dagbestedingslocatie De Voorzet in het Kooistadion, de thuisbasis van Cambuur. Een prachtige samenwerking met Cambuur Verbindt. Een groep enthousiaste medewerkers en cliënten zijn vol energie gestart. Samen zorgen we ervoor dat het stadion er weer tiptop uitziet voor de volgende wedstrijd.

Momenteel werken we vooral binnen de leerlijnen facilitair en horeca. Jenny Liest (coördinator zorg): ‘Het is mooi om te zien hoe iedereen zijn talenten inzet en nieuwe vaardigheden ontwikkelt. We hebben twee geweldige eerste weken achter de rug. Er is hard gewerkt, contracten werden getekend, genoten van het zonnetje én natuurlijk de spelers en Henk de Jong voorbij zien komen.’ Een prachtige plek om samen te werken, waar cliënten leren, stralen en trots zijn! 

Een droombaan bij SC Cambuur

De 15-jarige Vaisam uit Leeuwarden kon zijn geluk niet op toen hij hoorde dat hij aan de slag mocht bij zijn favoriete club SC Cambuur. Voor hem is het stadion niet alleen een plek waar voetbal wordt gespeeld, maar ook een plek waar hij zichzelf kan zijn. Bij de nieuwe werk- en dagbestedingslocatie 'De Voorzet' heeft hij een werkplek gevonden waar hij welkom is en waar hij elke dag iets nieuws kan leren.

Sinds 2009 ben ik werkzaam als leidinggevende. Naast mijn rol bij BaanPlus ben ik manager van verschillende werk- en dagbestedingslocaties, zoals een cateringgroep in een gemeentehuis, een houtwerkgroep, teams in het Abe Lenstra Stadion en Thialf, een cadeauwinkel en een kinderboerderij.

In mijn werk staat inclusie, ontwikkeling en zelfredzaamheid centraal. We werken met leerlijnen en de participatieladder om cliënten te helpen stappen te zetten richting passend betaald of onbetaald werk. BaanPlus sluit daar prachtig op aan. Deze combinatie biedt kansen om cliënten verder te ondersteunen in hun ontwikkeling en om hen dichter bij werk en de bijbehorende verantwoordelijkheden te brengen.

Jongeren enthousiasmeren voor de zorg

Op donderdag 19 februari waren een aantal enthousiaste medewerkers en cliënten aanwezig bij Zorg Tastbaar. Leerlingen van de middelbare scholen uit Heerenveen maakten daar kennis met verschillende zorgorganisaties via een beroepencarrousel. Vanuit Alliade waren we aanwezig met cliënten van werk- en dagbestedingslocatie Wille uit Joure.

Het doel van de dag: jongeren laten zien hoe waardevol én veelzijdig werken in de zorg is. In een tijd waarin ook wij te maken hebben met complexere zorg, is het extra belangrijk om het zorgvak op scholen zichtbaar te maken.

Cliënten gingen in gesprek met de leerlingen en vertelden uit eigen ervaring wat goede zorg voor hen betekent. De begeleiders lieten zien hoe hun dagelijkse werkzaamheden eruitzien en waarom werken in de zorg zoveel voldoening geeft.

Kennisdagen 2026: Ben jij erbij?

Kom naar de Kennisdagen op 4 en 5 juni in Wolvega. Dit jaar is het thema: de zorg van de toekomst. We nodigen je van harte uit om samen vooruit te kijken en ideeën en ervaringen te delen. Ontdek hoe we werken aan de zorg van de toekomst. Kies je eigen route langs gezamenlijke sessies, workshops, inspiratiemarkt, muziek en kennisquiz. Twee dagen vol inspiratie, ontmoeting en praktische inzichten. Ben jij erbij?