Beste collega,
Veel van jullie hebben de praktijktraining werk & dagbesteding inmiddels afgerond. Fijn om te zien hoe betrokken jullie zijn. Nu is het tijd voor de volgende stap: het scholen van je eigen team(s).
Team(s) scholen
De komende periode geef je zelf training aan de begeleiders op jouw locatie. De vorm mag je zelf bepalen. Het is handig om deze training snel in te plannen, zodat iedereen ruim de tijd heeft om te oefenen met de nieuwe manier van werken. Het doel is dat de trainingen vóór 1 mei plaatsvinden met uitloop tot uiterlijk 1 juni.
Dossiers omzetten
Teams gaan na de training aan de slag met het omzetten van de dossiers van cliënten. Concreet betekent dit dat je voor elke cliënt de volgende stappen doorloopt:
- Vragenlijst ‘Algemeen beeld en perspectief’ invullen.
- Klinimetrie: meetinstrument Werk & Dagbesteding invullen.
- Krachtwijzer of Schalock invullen en de domeinen leerlijnen, doelen en acties selecteren.
- Passende leermiddelen toepassen om de ontwikkelgerichte doelen te ondersteunen.
De planning is om dit vóór 1 juli af te ronden met een mogelijke uitloop tot maximaal 1 september.
Ondersteuning
Om jullie te helpen bij het trainen van de teams en het omzetten van de dossiers, zijn er verschillende materialen beschikbaar. Je vindt alles overzichtelijk bij elkaar op de projectpagina, zodat je direct aan de slag kunt.
Beschikbare materialen:
Daarnaast vind je in
i-Kaaa ook documenten die helpen in de dagelijkse praktijk.
Samenwerken met wonen
Goed samenwerken tussen wonen en werk & dagbesteding is essentieel om de ontwikkeling van cliënten zo goed mogelijk te ondersteunen. Daarom hebben we de woonlocaties al geïnformeerd via onder andere een
memo over de veranderingen en wat dit betekent voor onze samenwerking in ONS.
Cliënten en verwanten informeren
Om cliënten en verwanten te informeren over onze visie op werk & dagbesteding en de nieuwe manier van werken, stellen we binnenkort een communicatietoolkit beschikbaar. Deze toolkit bevat onder andere een PowerPoint en een brief die je kunt gebruiken of aanpassen. Het moment waarop je deze inzet, stem je samen met je manager af.
Vragen of ondersteuning nodig?
Heb je vragen over het trainen van je team(s)? Neem gerust contact op met één van ons uit de projectgroep. We ondersteunen je graag.
Vriendelijke groet,
Projectgroep visie op werk & dagbesteding
Oedo Zwart (projecteigenaar), Ester Huizenga, Ellie Poelstra, Elske Overwijk, Sylvia Keulen en Ria Omniczynski
