Traineeship - manager centrale behandeldienst

Heerenveen

Ontwikkel je tot een toekomstbestendige zorgmanager: versterk je leiderschapsvaardigheden binnen de centrale behandeldienst, met de poli als jouw belangrijkste leeromgeving.

Waar ga je werken?
Tijdens dit traineeship van 24 maanden ontwikkel je je tot een manager die teams ondersteunt, behandelprocessen vormgeeft en de kwaliteit van zorg bewaakt. Je speelt een actieve rol in de professionele en organisatorische ontwikkeling van de zorg, en levert zo een directe bijdrage aan toekomstbestendige dienstverlening. 

Je komt te werken op de poli van Alliade, onderdeel van de centrale behandeldienst (CBD). De poli biedt diagnostiek en behandeling aan kinderen, jongeren en volwassenen met een (licht) verstandelijke beperking, vaak in combinatie met andere problematiek. Naast de poli bestaat de CBD uit jeugdzorg, ouderenzorg en 2 onderdelen binnen de verstandelijk gehandicaptenzorg. Meer dan 300 behandelaren zetten zich hier dagelijks in voor goede en betrouwbare zorg. We zijn nuchter, werken samen waar het kan en houden de lijnen kort. Zo krijgt de cliënt wat nodig is en kun jij als professional je werk goed doen. 

Deze diversiteit maakt de CBD een leerzame en afwisselende omgeving: je kijkt verder dan je eigen vakgebied en leert vanuit verschillende perspectieven. Je standplaats is Heerenveen. Daarnaast werk je ook regelmatig op de locaties in Drachten en Leeuwarden. 

Wat ga je doen?
Op de poli werk je nauw samen met de manager en de adviseur inhoudelijke zaken. Samen vormen jullie een kernteam dat zich richt op de verdere ontwikkeling van de poli en op veranderingen binnen de zorg en de organisatie. Je krijgt daarbij de ruimte om initiatief te nemen, mee te denken over inhoudelijke vraagstukken en verantwoordelijkheid te dragen. Ook word je betrokken bij HR-activiteiten, zoals het werven van nieuwe collega’s en het meedenken over beleid voor zowel de poli als de centrale behandeldienst. 

Vanaf de start krijg je de verantwoordelijkheid en werk je mee aan uitdagingen die de zorg vooruithelpen. Je leert keuzes maken in een omgeving waar maatschappelijke belangen altijd meespelen. Zo ontwikkel je je stap voor stap tot een professional met zicht op alle kanten van het managementvak. Tijdens het traineeship: 

• Doe je ervaring op met het aansturen van multidisciplinaire teams en het creëren van een veilig, professioneel en stimulerend werkklimaat 
• Werk je aan projecten die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de poli, en mogelijk ook aan afgebakende projecten binnen de centrale behandeldienst.
  

Wie ben jij?
Je bent in staat een prettige, open sfeer neer te zetten zonder de professionele koers uit het oog te verliezen. Je denkt in mogelijkheden, durft stappen te zetten en hebt een sterk analytisch vermogen. Daarnaast beschik je over: 

• HBO+ of WO werk-en denkniveau.

Wat krijg je van ons?
Een mooi traineeship binnen een organisatie die volop in beweging is. Opleiding, coaching en mentorschap ontvang je door ervaren managers binnen de centrale behandeldienst. Daarnaast ontvang je:

• Arbeidsvoorwaarden conform CAO Gehandicaptenzorg, salaris passend bij een leer-/instroomfunctie 

• Een contract voor de duur van 2 jaar voor 32 uur per week
• Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een passende reiskostenvergoeding (OV wordt volledig vergoed)
• Gratis toegang tot de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruimte hebt uit diverse online-trainingen
• En nog meer aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en bedrijfsfitness.

Meer weten? We leren je graag kennen.
Ben je enthousiast geworden? Reageren kan tot en met zondag 15 maart 2026. Omdat we persoonlijk contact belangrijk vinden, nemen we snel telefonisch contact met je op over je sollicitatie. De gesprekken vinden plaats op maandag 18 maart 2026.

Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Milou Fiselier, manager centrale behandeldienst – poli, via telefoonnummer 06-27458178. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Marloes Bos, corporate recruiter, via?recruitment@alliade.nl?of telefoonnummer 06-21984928. 

Een geldige Verklaring omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons aangevraagd en betaald.